【過去問解説(企業経営論)】R6 第24問 就業規則・労働契約
今日は、企業経営論のR6第24問について解説します。 R6 企業経営論 第24問 労働者の募集及び採用、採用内定、試用期間、労働契約に関する記述として、最も適切なものはどれか。 ア 使用者が期限を定めない労働契約を締結
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今日は、運営管理のR6第15問について解説します。 R6 運営管理 第15問 在庫管理に関する記述として、最も適切なものはどれか。 ア ABC 分析の結果としてCに分類された部品に定期発注方式を導入することによって、発
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